当好“摆渡人” 护航“加速度”——记国务院国资委企业领导人员管理一局党支部

　　9月10日晚，央视《对话》栏目正在播出宣传央企重大项目和工程创新的《我是总师》节目，早早守在电视机前的国资委企干一局人才处副处长王欢喜激动不已：“这都是我们服务的专家人才啊。”

　　国产大飞机、运载火箭、复兴号、港珠澳大桥……这些“中国名片”对于王欢喜和他的同事来讲有着不一般的含义：一方面这代表着央企飞速发展的“加速度”；另一方面也在检验他们服务管理的工作成效。很多人并不了解，国资委企干一局这支22人的队伍，肩负着50户国有重要骨干企业领导班子协管任务、董事会建设、人才队伍建设、人事制度改革的重任，他们是护航央企“加速度”的“摆渡人”。

　　“三高一创”，铸就支部“根”和“魂”

　　在国资委企干一局的办公室，当支部书记、局长宋亚晨被问及什么是这个全国、国家机关、国资委机关三级先进基层党支部永葆活力的法宝时，他指了指墙上的一行标语，几个大字异常醒目：“高标准、高质量、高效率、创一流”。“这是2003年支部成立时，当时分管我们的国资委党委委员、副主任王勇同志给全局同志提出的工作目标。十多年来，这个目标，已经深深地融入全局每一名同志的血脉，转化为自觉的行动，不管局内人员如何变更，始终不变的就是‘三高一创’，这是我们支部的‘根’和‘魂’。”宋亚晨说。

　　“根”深“魂”固，方能行稳致远。“三高一创”的要求体现在企干一局工作的方方面面，在宋亚晨看来，突出体现在“急难险重任务面前，大家心往一处想、劲往一处使，全局一盘棋，将团队力量发挥到极致，能打仗、打硬仗、打胜仗”。

　　今年上半年以来，全局出色完成十九届“两委”人选考察、十九大代表选举等重大专项工作；在极短时间内完成董事会评价、落实董事会职权、市场化选聘、优秀年轻干部培养等7个重要文件稿的起草；并对军工、石油石化、汽车等5个行业、10户企业、17个副职岗位实行公开遴选，拓宽选人用人视野，受到企业好评。

　　支部组织开展各项学习教育，每次都力争做到“规定动作满分，自选动作出彩”；全委机关合唱比赛、时装表演，荣获一等奖；机关趣味运动会，夺得两项第一；公文差错率之低，在全委厅局中始终名列前茅……“一局的同志，浑身好像有股子劲，凡事讲认真，不干则已，要干就干最好，时时处处践行着‘让优秀成为习惯’的理念。”支部副书记王铵说。

　　凝心建家，打造团结温馨集体

　　7月底，一封信落到企干一局综合处的办公桌上，信中写道：“今天是我60岁的生日，我如期收到企干一局全体同志送来的问候和祝福，这使我再次感受到家的亲切和温暖……”信件署名是鞍钢集团副总经理白静瀑。

　　原来，从2004年开始，企干一局每年都给央企领导人员、援疆援藏干部寄送生日贺卡，至今已寄出6000多份，上百封的感谢信也从全国各地飞聚这里。“我们是企业干部的服务员”，宋亚晨常将这话挂在嘴边，也这样要求全局同志。

　　支部突出一个“诚”字，牢固树立服务意识，企业有事，能上门的尽可能登门服务。企业同志来局里办事，坚持做到“五个一”，一张笑脸迎人、一把椅子让人、一杯茶水敬人、一席好话暖人、一颗诚心待人，努力营造家的氛围。企业同志工作中遇到困难、受点委屈，也都乐意到局里诉一诉苦，掏心窝子说一说，这里被企业同志亲切地称为“企业干部之家”。

　　同时，支部突出一个“实”字，真心诚意地关心局内干部的工作、生活和成长，使支部的凝聚力向心力明显提升。支部开通了“一局之家”微信群，建设虚拟家园；支部领导坚持与干部谈心交心，帮助解决实际困难，让大家感受到组织温暖。“大家想工作，领导想大家，在一局工作，心是暖的，始终有温度，始终有干劲。”一处党小组普通党员常玉春说。

　　学做结合，“微党课”成就大讲堂

　　8月4日15：00，企干一局会议室，支部近20名同志围坐一圈，一堂“微党课”正在进行。支部学习委员杜量分享了学习习近平总书记“7.26”重要讲话精神的心得体会，参加学习的同志展开了热烈讨论，宋亚晨作了点评。杜量说：“为了讲好这30分钟的‘微党课’，我提前一周进行了有针对性的准备，课后大家一起讨论、交流，局领导作点评，比我自己看两三本书都受用。”

　　这样的“微党课”，自去年4月以来已连续开展了40多次，每周由一名支部普通党员、聚焦一个党建主题、讲一堂1小时以内的小党课，初步形成了一套“党建与业务有机融合、组织生活常态化制度化”的工作机制，取得了很好的效果。

　　“以前总感觉支部组织生活找不到合适的抓手，支部学习活动也比较单一呆板，通过开展‘微党课’，支部党建找到了新的载体、找准了活的模式，组织生活实现了常态化，同志们在一起沟通得多了、交流得深了，支部整体的凝聚力明显增强。”支部组织委员王学峰深有感触地讲到。

　　“微党课”时间微、形式微、内容微，但坚持下来，已经成为人人参与、人人受益、效果并不微的“大讲堂”，在今年3月，企干一局“微党课”工作法被评为中央国家机关“示范工作法”。

　　优秀是一种习惯，也是在一举一动、一点一滴中彰显出来的，积累起来的。即便在采访当天，全局大半人员都去参加对中央企业巡视整改情况的督查了，局里只剩少数几人“看家”，夜幕降临，这座大楼的第13层，依旧灯火通明。