老骥伏枥传能量 志在教育绘华章

兰州市离退休教育工作者协会目前有离退休教职工4300多人，设城关区、七里河区、安宁区、西固区4个分会，共有73家会员单位。近年来，兰州市教协组织动员离退休老教育工作者，积极主动走进学校、走进课堂、走进师生，在促进教育教学改革、关心下一代发展、校长教师队伍建设等方面充分发挥余热，有力推动了兰州市教育优质特色内涵发展。先后荣获甘肃省离退休教育工作者协会先进单位、全国教育系统“文明美德伴我成长”主题教育活动先进集体。

余热生辉有效推动教育改革发展

长期以来，广大离退休老教师退而不休，继续以教育事业发展为重，心系兰州教育改革，积极为兰州教育均衡发展鼓劲出力。努力在师德师风建设上发挥余热。针对目前教师队伍中80、90后年轻教师比重较大，师德师风建设方面存在的突出问题，教协每年组织老教师深入学校、通过座谈交流、事迹宣讲等形式，引导年轻教师发扬吃苦、奉献、爱生精神。兰州六中离休教师田庆湘，放弃离休后的安逸生活，毅然回校坚持授课，为年轻教师树立良好的师德师风起到了示范引领作用，2010年被中组部评为全国老干部先进个人。努力在建设高效课堂上发挥余热。定期组织具有丰富教学经验、熟悉教学规律的老教师走进校园、走进课堂，通过听课、评课等方式，就青年教师和低教龄教师精心备课、有效管理学生等方面分享自己的教学经验和体会，引导青年教师夯实教学基本功，有效提升教学水平。努力在名师名校长选拔培养上发挥余热。在全市开展的教学新秀、骨干教师、学科带头人、金城名师和金城名校长的选报和培养过程中，发挥离退休老教师的经验、资源优势，精心挑选，严格把关。部分学校建立中青年骨干教师培养导师制，更好地发挥老教师的传帮带作用。努力在干部队伍建设上发挥余热。邀请老校长们参与干部考核，为选好干部积极谈想法、提思路，在加强干部队伍建设方面起到了非常重要的作用。努力在积极建言献策上发挥余热。每年组织开展“我为教育发展出点子”主题活动，发动广大老教师关注教育发展，围绕兰州教育资源总量不足、优质教育资源分布不均、学校文化建设、学生心理健康问题等方面建言献策。兰州三十四中退休教师郑永伟撰写的《关于加强中小学生心理卫生健康教育的建议》，得到了市委、市政府领导高度重视，并在政策制定中予以采纳。

退不改志积极投身关心下一代工作

协会坚持“发挥所长、量力而行、就近就便”的原则，通过开展形式多样的主题教育和道德实践活动，组织引导老同志积极投身关心下一代工作。邀请老教师定期举办各类家庭教育讲座，多渠道多途径培训家长。截至目前，已举办“陪宝宝共同成长”、“为孩子成长护航”、“亲子沟通艺术”、“如何做智慧家长”等几十场讲座，培训家长10余万人次。发挥“五老”优势，加强青少年思想道德教育，组织有演讲能力、有专业知识、热爱青少年工作、有社会威信的“五老”人员深入中小学开展爱国主义教育、革命传统教育和法制教育，共作报告50余场次，受教育学生十万多名。深入开展调研，组织老教师就中小学未成年人思想道德现状、未成年人犯罪、外来务工人员子女就学、家庭教育等开展专题调研，重点对弱势和特殊群体的特殊情况、特殊需要进行深入了解、认真分析、分类研究，形成了4个高质量的调研报告。市委市政府领导在报告上作出批示，要求相关部门对调研报告提出的具体问题进行专题研究，及时有效解决。

丰富活动大力营造文化养老氛围

协会高度重视离退休教师精神文化生活，成立“红烛”艺术团、老年书画协会、老年体协等协会组织，定期开展形式多样的文艺体育活动，为文化养老营造了良好的社会氛围。“红烛”艺术团合唱队、腰鼓队、舞蹈队、模特队长年活跃在社区、街道、厂矿、企业、学校，为丰富群众文化生活，加强精神文明建设发挥了积极作用。2014年远赴台湾地区参加第八届“激情梦想·两岸同心”艺术大赛并荣获金奖和最佳组织奖，有效促进了两岸文化交流。老年书画协会经常举办离退休教育工作者书画展，印发书画作品集，组织参加省、市书画展，在2012年的全国老年文化节书画展上，5幅作品分别获得金、银、铜奖。老年体协广泛开展门球、地掷球、乒乓球、羽毛球、钓鱼、棋牌类等体育活动，已成功举办了18届兰州市离退休教育工作者运动会，每届参赛运动员达1000多人，充分展现了广大离退休老教师的精神风采。创办《银发园丁》刊物，在传递教育发展信息、交流老龄工作经验、反映离退休教职工文化生活等方面发挥了很好的作用。

强化组织，提升教育服务管理水平

以建设“离退休教育工作者”之家为目标，以团结、教育、凝聚老同志自我教育、自我服务、自我管理为宗旨，切实加强协会组织建设，提升教育服务管理水平，有效发挥桥梁纽带作用。健全完善党组织，按照地域、人员分布，建立38个离退休党组织，将每一个离退休党员纳入组织管理之中。加强思想政治教育，组织老教师认真学习党的十八届三中全会和习近平同志系列重要讲话精神，学习《国家教育综合改革和中长期发展规划》，统一思想，凝聚共识，进一步激发老同志理解改革、支持改革、参与改革的内在动力。结合第二批党的群众路线教育实践活动，修订完善《市老教协党支部工作职责》，实行支部党员联系老同志制度，印发亲情服务卡，加强与老同志的沟通联系，及时解决老同志的实际困难和问题。建立生日祝福制度，为80岁以上离退休教职工集体祝寿，送上组织的关怀和温暖。建立双向沟通制度，将党的方针政策及时向老干部进行传达，取得老同志的理解认同。同时，吸纳收集整理老同志的意见建议，存在的困难和问题，及时向教育主管部门反映，解决好老同志们关心、关注的热点难点问题。